§ 8a Vereinbarte Teilzeitbeschäftigung

…Vereinbarte Teilzeitbeschäftigung § 8a. Der Arbeitnehmer, der keinen Anspruch auf Teilzeitbeschäftigung nach § 8 Abs. 1 oder 4 oder diesen Anspruch bereits ausgeschöpft hat, kann mit…

§ 8d Verfahren bei der vereinbarten Teilzeitbeschäftigung

…Betrieben, in denen ein für den Arbeitnehmer zuständiger Betriebsrat errichtet ist, ist dieser auf Verlangen des Arbeitnehmers den Verhandlungen über die Teilzeitbeschäftigung nach § 8a, deren Beginn, Dauer, Lage und Ausmaß beizuziehen. Lehnt der Arbeitgeber die begehrte Teilzeitbeschäftigung ab, muss er dies schriftlich begründen. (2) Kommt binnen zwei Wochen ab…

§ 8b Gemeinsame Bestimmungen zur Teilzeitbeschäftigung

…Gemeinsame Bestimmungen zur Teilzeitbeschäftigung § 8b. (1) Voraussetzung für die Inanspruchnahme einer Teilzeitbeschäftigung nach den §§ 8 und 8a ist, dass der Arbeitnehmer mit dem Kind im gemeinsamen Haushalt lebt oder eine Obsorge nach den §§ 177 Abs. 4 oder 179…

§ 120 Abfertigung

…oder 6. sie oder er während einer Teilzeitbeschäftigung nach § 15h oder § 15i MSchG oder nach § 8 oder § 8a VKG kündigt. (4) Aus dem Anlass der Eheschließung oder Begründung einer eingetragenen Partnerschaft (Z 1) kann nur einer der beiden Ehegatten oder eingetragenen Partner – und…

…§ 8f Abs 3 VKG (bei Aufnahme einer weiteren Erwerbstätigkeit während der Teilzeitbeschäftigung ohne Zustimmung des Arbeitgebers), noch die Option des § 8a VKG (freiwillige Vereinbarung einer Teilzeitbeschäftigung bei Fehlen eines Anspruchs nach § 8 Abs 1 VKG) ins Treffen geführt werden. Die Erfüllung der Anspruchsvoraussetzungen nach…

§ 202 Abfertigung der Vertragsbediensteten

…oder 6. sie oder er während einer Teilzeitbeschäftigung nach § 15h oder § 15i MSchG oder nach § 8 oder § 8a VKG kündigt. (4) Aus dem Anlass der Eheschließung oder Begründung einer eingetragenen Partnerschaft (Z 1) kann nur einer der beiden Ehegatten oder eingetragenen Partner –…

…komme dem Beklagten kein gesetzlicher Anspruch auf Teilzeitbeschäftigung nach § 8 VKG zu. Vielmehr komme nur eine vereinbarte Teilzeitbeschäftigung im Sinn des § 8a VKG in Betracht. Eine solche Teilzeitbeschäftigung sei in dem von § 8d VKG vorgesehenen Verfahren durchzusetzen. Richtig sei, dass gemäß § 8f Abs …

…Elternteilzeitvereinbarung wurde von der beklagten Partei am 29.11.2013 zur Kenntis genommen und bestätigt. Außer Streit steht, dass die Streitparteien damit eine gültige Elternteilzeitvereinbarung nach § 8a VKG getroffen haben. Bereits seit 1.1.2012 bestand anlässlich der Geburt des ersten Kindes des Beklagten eine Elternteilzeitvereinbarung. Die Beklagte teilte dem Kläger mit Schreiben vom 11.2.2016…

…lange im Unternehmen befindlichen Mitarbeiterinnen differenzieren wollte. In den erläuternden Bemerkungen zur Regierungsvorlage (399 der Beilagen XXII. GP) wird zu § 15i MSchG und § 8a VKG nur wenig ausgeführt. Insbesondere wird nicht thematisiert, was „sachliche Gründe“ sind. Es wird lediglich betont, dass „dem Grunde nach kein Anspruch auf…

Ein sachlicher Grund, der gegen die vereinbarte Elternteilzeit nach §8a VKG  spricht, ist  die daraus resultierende Notwendigkeit der Aufteilung der Aufgaben des in einer hohen Leitungsfunktion tätigen Klägers auf Dritte durch den…

Auch im Fall der vereinbarten Elternteilzeit nach §8a VKG ist  Voraussetzung,  dass  die Elternteilzeit deswegen begehrt wird, weil eine Beschäftigung mit der bisherigen Arbeitszeit nicht die erforderliche Zeit…