(1) Stellvertretenden verantwortlichen Leiterinnen/Leitern gemäß § 39 oder § 42 StKAG gebührt für die Dauer der Ausübung der Stellvertretung eine Verwendungsentschädigung. Diese beträgt monatlich:
| sanitätsbehördlich festgestellte Organisationsform | von der Bemessungsgrundlage gemäß § 264a Stmk. L DBR | |
| 1. | Stellvertreterin/Stellvertreter am Standort | 10 % |
| 2. | Verbundstellvertreterin/Verbundstellvertreter einer Standardkrankenanstalt mit zwei Standorten | 10 % |
| 3. | Verbundstellvertreterin/Verbundstellvertreter einer Standardkrankenanstalt mit mindestens drei Standorten | 20 % |
| 4. | Verbundstellvertreterin/Verbundstellvertreter am LKH Graz II und LKH Hochsteiermark | 30 % |
| 5. | Verbundstellvertreterin/Verbundstellvertreter am LKH-Universitätsklinikum Graz | |
| 35 % |
(2) Verwendungsentschädigungen gemäß Abs. 1 Z 1 können kumulativ zu einer weiteren Verwendungsentschädigung gemäß Abs. 1 Z 2 bis 4 bezogen werden.
Anm.: in der Fassung LGBl. Nr. 59/2024, LGBl. Nr. 72/2025
§ 44 StKDBR · StKDBR · Steiermärkisches KAGes-Zuweisungs-, Dienst- und Besoldungsrecht – StKDBR
§ 44 Verwendungsentschädigung Stellvertretung
…§ 44 Verwendungsentschädigung Stellvertretung (1) Stellvertretenden verantwortlichen Leiterinnen/Leitern gemäß § 39 oder § 42 StKAG gebührt für die Dauer der Ausübung der Stellvertretung eine…
§ 53a Inkrafttreten von Novellen
…35 Z 3 lit. b außer Kraft; 2. § 33 Abs. 3, § 34, § 42 und § 44 mit 1. September 2023 ; 3. § 35 Abs. 2 mit dem der Kundmachung folgenden Tag, das ist der 19. Juni 2024 . (2…
Rückverweise